Gestión de Recursos Humanos con Claude IA: People Analytics y Artifacts

Gestión de Recursos Humanos y Talento con Claude e Inteligencia Artificial · Projects · Artifacts · People Analytics · Plan Anual de Gestión Humana
WORKSHOP PRÁCTICO EN VIVO 2026
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y TALENTO
CON CLAUDE E INTELIGENCIA ARTIFICIAL
People Analytics · Projects · Artifacts · Selección · Clima · Dashboards
Fechas y horario
Vie. 02 y Lun. 05 de octubre
06:00 p.m. a 09:00 p.m. · hora Perú

Horarios internacionales
05:00 p.m. a 08:00 p.m. · México, Costa Rica, Guatemala y Honduras
06:00 p.m. a 09:00 p.m. · Perú, Colombia, Ecuador y Panamá
07:00 p.m. a 10:00 p.m. · Bolivia, Venezuela y Chile
08:00 p.m. a 11:00 p.m. · Argentina, Uruguay y Paraguay

Duración 2 sesiones · 6 horas

La Gestión Humana está entrando en una nueva etapa: convertir información, experiencia y datos de personas en decisiones más ágiles con apoyo de la IA Generativa.

En este workshop aprenderá a aplicar Claude e IA en situaciones reales de RRHH: planificación anual, selección, clima laboral, desarrollo, People Analytics, dashboards y nuevas soluciones digitales, con un enfoque práctico para profesionales de nivel inicial a intermedio.

CLAUDE COMO NÚCLEO DE LA EXPERIENCIA
Projects, Artifacts, análisis de información, dashboards interactivos, matrices de evaluación y casos prácticos aplicados a Gestión Humana.
Recibir brochure y detalles
Qué aprenderá

A diseñar y ejecutar iniciativas de IA Generativa para optimizar procesos de talento, estructurar planes de Gestión Humana, analizar información cualitativa y cuantitativa y crear entregables interactivos que faciliten la toma de decisiones.

Dirigido a

Líderes, jefes, analistas, consultores y profesionales de Gestión Humana interesados en aplicar IA Generativa en procesos estratégicos y operativos de RRHH. Nivel principiante a intermedio.

Programa del workshop
1. Fundamentos de IA y Claude como copiloto de RRHH
IA Generativa, prompting para Gestión Humana, Claude Projects, privacidad, ética y uso responsable.

2. Aplicaciones tácticas en Gestión Humana
Planificación anual, reclutamiento y selección, clima laboral, aprendizaje, desarrollo, desempeño y automatización de procesos.

3. People Analytics y Dashboards con Claude Artifacts
Análisis de bases de datos, patrones de rotación, indicadores de RRHH y creación de dashboards ejecutivos interactivos.

4. Ecosistema complementario de IA
Perplexity para investigación y benchmark, NotebookLM para normativa, GenSpark para portales y ElevenLabs para comunicaciones de voz.

5. Gestión del cambio y Plan Anual de RRHH
Priorización de iniciativas, transformación cultural, gobernanza y presentación del Plan Anual de Gestión Humana potenciado con IA.
Revisar programa del workshop
Ecosistema de IA del workshop
Claude como herramienta central, complementado con Perplexity, NotebookLM, GenSpark, ElevenLabs y Gemini según cada caso de aplicación.
Expositor

Ex Gerente Sr. de Transformación en Alicorp, donde lideró la Transformación Digital, logrando más de USD 100MM en EBITDA y aumentando la rentabilidad en 400% como Director de RR.HH. Cono Sur.

Ejecutivo con 18 años de experiencia en transformación empresarial, digitalización e innovación tecnológica en consumo masivo, B2B y tecnología. Actualmente es Socio Principal en Value Creation Consulting. Ingeniero Informático por PUCP, Executive MBA por INCAE, con certificaciones en Generative AI por Kellogg y Business Strategy por Harvard. Mentor, docente y conferencista.

BENEFICIO CORPORATIVO 3x2
Participan 3 personas y pagan 2
Aplicable a inscripciones corporativas
Incluye
Certificado digital con validación QR · Material de trabajo · Clase grabada para repaso · Sesiones en vivo por Zoom
Medios de pago y facturación
Transferencias · Billetera digital · Tarjetas · Pagos internacionales · Boleta o factura electrónica
Coordinar participación
WhatsApp +51 961 106 120
Email info @ seminarios top . com

Disponible también en modalidad In House para empresas.
Con ruego de reenvío al área de Recursos Humanos, Gestión Humana, Talento, Desarrollo Organizacional, Transformación Digital o a quien corresponda.

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